Op 24 oktober zijn de jaarlijkse Apeldoorn Business Awards uitgereikt aan bijzondere bedrijven en organisaties in zeven categorieën. Don Bosco Apeldoorn won in de categorie maatschappelijke organisaties. Een deskundige jury beoordeelt de verschillende organisaties die voorgedragen worden door een commissie en de inwoners van Apeldoorn.
Don Bosco Apeldoorn ontving de prijs omdat het een organisatie is die al bijna 50 jaar bestaat en zeer betrokken is bij de omgeving. Niet alleen bij de buurt, maar ook bij het onderwijs. De jury was onder de indruk van het werk van deze organisatie. Je wordt hier gestimuleerd in wat je wél kan en bent altijd welkom. Dat is fijn in een wereld waarin niet iedereen een veilig thuis heeft en niet iedereen zonder financiële zorgen is. Deze organisatie is er om jongeren perspectief en een nieuwe kans te geven, onder andere via een eigen Academy en creatieve maatwerktrajecten. “Dat is de kracht van het jongerenwerk van Don Bosco”, zegt Rianka van Os, directeur van Don Bosco Apeldoorn. “Niet iedere hulpvraag hoeft een zorgvraag te worden.”
Don Bosco Apeldoorn
Don Bosco Apeldoorn is een organisatie met verschillende projecten voor jongeren om hen te stimuleren en te werken aan hun toekomst op creatieve en speelse wijze. Met een breed scala aan activiteiten biedt Don Bosco hen de kans hun talenten te ontdekken en te ontwikkelen. Don Bosco ondersteunt hen niet alleen bij het werken aan hun toekomst maar ook in het hier in nu. Dit alles vanuit een veilige omgeving waarin jongeren zich thuis voelen, ruimte krijgen en zich gewaardeerd weten. Lees meer
Giovanni ‘Don’ Bosco
Don Bosco Apeldoorn is een van de projecten die voortkomt uit het werk van de Salesianen van Don Bosco en nog steeds door hem wordt geïnspireerd. Giovanni ‘Don’ Bosco is een Italiaanse priester die leefde in de 19e eeuw. Zijn levenswerk begon onder straatjongens in Turijn en breidde zich al snel uit tot buiten de landsgrenzen. Don Bosco’s pedagogiek was uniek voor de tijd waarin hij leefde. Deze had een zichtbaar positief effect op de ontwikkeling van jongeren. Hij geloofde dat jongeren zich geaccepteerd moeten voelen, het gevoel moeten hebben dat ze er toe doen en dat ze een rol kunnen vervullen in de samenleving. Vandaag de dag geldt zijn aanpak nog steeds als basis voor de pedagogische visie van de organisaties en projecten van nu. Meer over Don Bosco